四分之一的员工积极参与

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rifat28dddd
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四分之一的员工积极参与

Post by rifat28dddd »

使用您新发现的信息来个性化和定制您的电子邮件、语音邮件和呼叫开场,以便您可以更相关、更有针对性地传达您的价值信息。多年前,我的一位明智的导师分享了这样的话:“当你改变看待事物的方式时,你所看待的事物就会改变。”



他的话呼应了法国小说家马塞尔·普鲁斯特的想法,他写道:“真正的探索之旅不是寻找新的风景,而是用新的眼光去看待。”



在商业中,能够以不同的方式看待事物并以不同的方式想象它是一项挑战。



在任何语境中,“平均”这个词都最能体现这一点。



职场表现一般

平庸意味着什么?尤其是在当今的职场中,员工敬业度的缺 德国电报数据库 乏会消耗利润。员工敬业度的缺乏会消耗超出预期的辛勤工作的员工的绩效。



盖洛普正在进行的员工敬业度研究继续表明:





每 4 名员工中就有 2 名工作不积极

四分之一的员工主动脱离工作状态

找到平均值答案的另一种方法是问:

付出 110% 意味着什么?
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